ΠΡΩΤΟ ΜΕΡΟΣ

Με την κανονιστική για την κινητικότητα μεταξύ των υπηρεσιών της Α.Α.Δ.Ε. περιγράφεται η μέθοδος που θα ακολουθείται για τις μετακινήσεις (αποσπάσεις, μεταθέσεις) των υπαλλήλων σε οργανικές μονάδες εντός ή εκτός νομού/νησιού. Εισάγεται ένα σύστημα μοριοδότησης με βάση την εργασιακή εμπειρία και κοινωνικά κριτήρια (λόγοι υγείας, οικογενειακοί κ.α.), προβλέπεται η προηγούμενη πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος για τις κενές θέσεις και δίνεται η δυνατότητα ένστασης. Δηλαδή, θεσπίζονται αυτά που θεωρούνται αυτονόητα, που εν πολλοίς προβλέπονται στον Υπαλληλικό Κώδικα και ισχύουν για τους υπόλοιπους δημοσίους υπαλλήλους, αλλά δεν ίσχυαν για τους υπαλλήλους της Α.Α.Δ.Ε..